他解決了挑戰
Jouta HR Consulting 正在努力有效地在線接觸目標受眾,遇到了可見度有限,網站流量不一致,以及缺少合格的進入潛在客戶。他們的線上業務需要一個專家注意的策略,更好地展示他們的專業知識和產品可以衡量
我們的方法
我們制定了整合的數位行銷策略,結合了針對 SEO 性、谷歌廣告活動和社交媒體管理性的策略。我們的解決方案增加了他們的自然可見度,吸引了高質量的網絡流量,並顯示了加了關鍵受眾群的潛在客戶
我們解決方案的主要元素包括:
• 針對高價值關鍵字的全面 SEO 優化
• 針對最大投資報酬率而設定 Google 廣告活動計算
• 吸引與品牌消息一致的社交媒體內容
• 詳細分析和持續優化以實現持續結果
新創新技術
利用進階分析,我們透過精確的受眾定位優化您的 SEO、付費搜尋和社交媒體工作,從而實際上有更有效率的廣告支出和更高質量的參與度。客製化的再營銷和轉換追求策略進一步提供潛水在客戶的品質上升。
結果
在六個月內,玩家符合條件的潛在客戶增加了 83% 令人印象深刻。這種多種通道數位方法不僅提供他們的在線存在性,還創造了持續的增長機會,固定要作為領先人力資源顧問問的地位。







